最近，行业龙头恒瑞医药发布半年报，净利微增0.21％，创17年来最低，第二天股价开盘，重挫7.13％还不止，一路跌至9.99％收盘，几近跌停。今年7月以来，恒瑞进行了“大刀阔斧”的改革，要么调动销售人员，要么裁员，连研发部门也难逃厄运。
改革以来，整个销售团队的解散已经成为行业内的普遍现象。今年年初，辉瑞的血肿瘤，抗生素，赛诺菲的中枢神经系统，抗生素，几乎所有都面临裁员。辉瑞制药和迈瑞制药成立于11月，一个多月来一直在削减成本。计划分阶段关闭或剥离多达15个工厂，并裁员至多9000人，占其全球45000名员工总数的20%。
而就在半个月前，再次裁员，华东慢性零售业整合，华南队解散，华北队解散，最后一个工作日为9月17日。让制药公司变得伟大的三百万药品代表，现在正在失踪人口中。传统的销售模式下，药企的成功离不开药代和代理商，如今药企和代理商都自身难保，药代能哪能安好？估计，在未来，中国医药行业处方药系统中的药品代表人数，将从300万缩减到50万左右。
